>
Fa
|
Ar
|
En
ارتباط میان فرهنگ سازمان، مدیریت منابع انسانی استراتژیک و رفتار شهروندی سازمانی در سازمانهای ارتباطی (مطالعه موردی رادیو تلویزیون ایران)
نویسنده
شریفی مهدی
منبع
نوآوري و ارزش آفريني - 1393 - دوره : 3 - شماره : 6 - صفحه:25 -40
کلیدواژه
فرهنگ سازمانی، مدیریت منابع انسانی استراتژیک، رفتار شهروندی سازمانی، مدل معادلات ساختاری
آدرس
دانشگاه تهران, دانشکده مدیریت, ایران
پست الکترونیکی
sharifee@ut.ac.ir
Authors
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved
