نقش مخارج تحقیق و توسعه در میان عوامل موثر بر بهره وری نیروی کار (مورد ایران و شرکای تجاری منتخب)
|
|
|
|
|
نویسنده
|
نجفی زهرا ,آذربایجانی کریم
|
منبع
|
مديريت نوآوري - 1396 - دوره : 6 - شماره : 2 - صفحه:139 -162
|
چکیده
|
ارتقاء سطح بهرهوری عوامل تولید یکی از مهمترین مولفههای تاثیرگذار بر رشد و توسعه اقتصادی کشورها محسوب میشود براساس نظریههای رشد اقتصادی درونزا، فعالیتهای تحقیقوتوسعه داخلی ، موجب استفاده موثرتر از منابع موجود و جذب فناوری پیشرفته خارجی در تولید کالاها و خدمات قابل تجارت میگردد و در نهایت بهبود بهرهوری تولید ارتقاء مییابد. با توجه به اهمیت موضوع، این پژوهش سعی دارد عوامل موثر بر بهرهوری نیروی کار در کشور ایران و شرکای تجاری منتخب آن در طول سالهای 2014-2004 با استفاده از روش پنل دیتا بررسی کند. نتایج به دست آمده حاکی از آن است که متغیرهای امید به زندگی و سرمایه انسانی به ترتیب با داشتن ضریب 30/74 و 0/11، بیشترین و کمترین تاثیر را بر شاخص بهرهوری نیروی کار دارند. از طرفی، متغیر مخارج تحقیقوتوسعه با ضریب 1/71 دارای تاثیر مثبت بر بهرهوری نیروی کار است، اگرچه برطبق جایگاه مهم و حائز اهمیت این متغیر، توجه چندانی به آن صورت نگرفته است.
|
کلیدواژه
|
بهره وری نیروی کار، مخارج تحقیق و توسعه، سرمایه انسانی، امید به زندگی، روش پانل دیتا
|
آدرس
|
دانشگاه پیام نور, گروه اقتصاد, ایران, دانشگاه اصفهان, گروه اقتصاد, ایران
|
|
|
|
|
|
|