بررسی مقایسهای توان مدیریتی مدیران کتابخانههای دانشگاهی و مسئولان کتابخانههای عمومی شهر تهران
|
|
|
|
|
نویسنده
|
رحمانی مهدی ,اصنافی امیررضا
|
منبع
|
تحقيقات اطلاع رساني و كتابخانه هاي عمومي - 1397 - دوره : 24 - شماره : 2 - صفحه:327 -339
|
|
|
چکیده
|
هدف: هدف از پژوهش حاضر مقایسۀ توان مدیریتی مدیران کتابخانه های دانشگاهی و عمومی شهر تهران بر اساس رشتۀ تحصیلی است.روش: پژوهش حاضر از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ نحوۀ گردآوری و تحلیل داده ها از نوع پیمایشی است. جامعۀ پژوهش شامل همۀ کارمندان شاغل در کتابخانه های عمومی شهر تهران (وابسته به نهاد کتابخانه های عمومی کشور و سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران) و کتابخانه های دانشگاه های دولتی وابسته به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری شهر تهران به تعداد 780 نفر بود که 256 نفر (100 نفر کتابدار عمومی و 156 نفر کتابدار دانشگاهی) به عنوان نمونه انتخاب شد. داده ها از طریق پرسشنامۀ محقق ساخته که بر اساس پرسشنامه امیری (1385) تهیه شده بود گردآوری شد و پایایی و روایی آن بررسی و تایید گردید. در نهایت 196 پرسشنامۀ تکمیل شده دریافت گردید و از نرم افزار اس .پی.اس.اس برای تحلیل توصیفی و استنباطی داده ها استفاده گردید.یافته ها: نتایج نشان داد که از نظر کتابداران، بین مهارت های عمومی مدیریت در مدیران کتابدار و غیرکتابدار تفاوت معناداری وجود دارد و مدیران دارای تخصص کتابداری و اطلاع رسانی از نظر کتابداران عملکرد بهتری نسبت به مدیران فاقد تخصص کتابداری و اطلاع رسانی داشته اند. همچنین بین توان مدیریتی مدیران کتابخانه ها بر اساس جنسیت و نوع کتابخانه نیز تفاوت معناداری وجود داشت و از نظر کتابداران، مدیران زن نسبت به مدیران مرد و مدیران کتابخانه های عمومی نسبت به مدیران کتابخانه های دانشگاهی عملکرد بهتری داشته اند.اصالت/ارزش: ارزش مقاله حاضر در نشان دادن عملکرد بهتر کتابداران متخصص کتابداری و اطلاع رسانی نسبت به کتابداران متخصص در رشته های دیگر از نظر کتابداران است.
|
کلیدواژه
|
کتابخانههای دانشگاهی، کتابخانههای عمومی، مدیریت کتابخانه، توان مدیریتی
|
آدرس
|
دانشگاه تهران, ایران, دانشگاه شهیدبهشتی, گروه علم اطلاعات و دانش شناسی, ایران
|
پست الکترونیکی
|
a_asnafi@sbu.ac.ir
|
|
|
|
|