رابطه بین سرمایه ی اجتماعی و رضامندی شغلی کشاورزان شهرستان کرمانشاه

امروزه رضامندی را که یکی از شاخص های مهم رفاه اجتماعی است تابعی از سرمایه ی اجتماعی می دانند. رضایت شغلی احساس عاطفی مثبتی است که در نتیجه ی انجام کار در فرد ایجاد می شود از سویی سرمایه اجتماعی سرمایه ناملموسی است که بسیاری از امور زندگی روزانه ی مردم را در بر می گیرد و به بهبود شرایط زندگی اجتماعی منجر می شود. بدین منظور تحقیق توصیفی- همبستگی حاضر با هدف کلی بررسی رابطه‌ی بین سرمایه ی اجتماعی و رضامندی از شغل کشاورزی در بین کشاورزان شهرستان کرمانشاه انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق کشاورزان سرپرست خانوار ساکن روستاهای شهرستان کرمانشاه بودند (24391 = n) که تعداد350 نفر از آنان با استفاده از فرمول کرجسی و مورگان با روش نمونه-گیری خوشه ای دو مرحله‌ای انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده‌ها پرسشنامه‌ای بود که روایی ابزار با استفاده از پانل متخصصان تعیین شد و پایایی آن به وسیله‌ی آزمون کرونباخ آلفا مورد آزمون قرار گرفت که ضرایب آلفای محاسبه شده برای کلیه بخش‌ها بالاتر از 7/0 گزارش گردید. یافته ها حاکی از وجود سرمایه ی اجتماعی در حد نسبتاً پایینی (به ویژه از بعد شناختی آن) در بین کشاورزان بود که این میزان سرمایه ارتباط مثبتی با رضایت آنان از شغل کشاورزی داشت.