ارائه الگوی بهینه رعایت مسئولیت اجتماعی حرفه حسابرسی با استفاده از رویکرد تحلیل عاملی اکتشافی معادلات ساختاری

در بیشتر پژوهش ها در زمینه مباحث اخلاقی، به منظور تعیین سطح مسئولیت اجتماعی شرکت ها، ابعاد مختلفی شامل کارکنان، مشتریان، محیط طبیعی، مشارکت مدنی و حقوق صاحبان سهام در نظر گرفته شده است. لذا در این پژوهش به بررسی ارائه الگوی بهینه رعایت مسئولیت اجتماعی از دید حرفه حسابرسی با استفاده از رویکرد تحلیل عاملی اکتشافی معادلات ساختاری پرداخته شده است. با بررسی مبانی نظری و مرور پیشینه‌های تحقیق، متغیرهای اثرگذار بر مسئولیت اجتماعی تعیین شدند که توسط خبرگان مورد تایید قرار گرفتند. عوامل موثر در پنج گروه اصلی که شامل: کیفیت خدمات ادراک شده، تعهد به حقوق کارکنان، تعهد به حقوق مشتری، اقدامات محیط طبیعی و مشارکت مدنی و نگرش به حقوق صاحبان سهام بود، طبقه‌بندی شدند و مدل پژوهش تدوین گردید. سپس پرسشنامه بین جامعه حسابرسان رسمی به تعداد نمونه 81 نفر توزیع شد و به کمک مدل‌سازی معادلات ساختاری لیزرل، داده‌ها تجزیه و تحلیل شدند. نتایج حاصل از مدل مفهومی معادلات ساختاری حاکی از وجود تاثیر معنادار هر یک از عوامل کیفیت خدمات ادراک شده، تعهد به حقوق کارکنان، تعهد به حقوق مشتری، اقدامات محیط طبیعی و مشارکت مدنی ونگرش به حقوق صاحبان سهام بر مسئولیت اجتماعی در الگوی نهایی تعیین مسئولیت اجتماعی شرکت‌ها بوده است.

providing the optimal model of auditing social responsible observance using structural equations exploratory factor analysis

in most researches in the field of ethics, in order to determine the level of social responsibility of companies, various dimensions including employees, customers, natural environment, civil participation and equity have been considered. therefore, in this study, the optimal model of observing social responsibility from the perspective of the auditing profession has been investigated using the heuristic factor analysis approach of structural equations. by examining the theoretical foundations and reviewing the research backgrounds, the variables affecting social responsibility were determined, which were approved by experts. the effective factors were classified into five main groups, which included: perceived service quality, commitment to employee rights, commitment to customer rights, natural environment measures and civic participation, and attitudes toward equity, and the research model was developed. then, a questionnaire was distributed among a sample of 81 auditors and the data were analyzed using lisrel structural equation modeling. the results of the conceptual model of structural equations indicate that there is a significant impact of each of the factors of perceived service quality, commitment to employee rights, commitment to customer rights, natural environment and civil partnership actions and attitudes towards equity on social responsibility in the final model has been corporate social.