ارائه الگوی تاثیر ضعف کنترل های داخلی برخطر حسابرسی باتاکید بر نقش تعدیل کنندگی تیپ های شخصیتی

درک فرآیند حسابداری مشتری وسیستم های کنترل داخلی او مستلزم قضاوت حرفه ای درزمینه ی برنامه ریزی حسابرسی وتوسعه یک رویکرد موثر با هدف کسب اطمینان از کاهش مجموع خطر حسابرسی به یک سطح قابل قبول است. عدم کارایی عملیاتی و کیفیت گزارشگری مالی به عنوان پیامدهای منفی ناشی از ضعف کنترل های داخلی می باشد که احتمال می رود این پیامدها ناشی از نوع تیپ شخصیتی مدیران باشد.هدف این پژوهش ارائه الگوی تاثیر ضعف کنترل های داخلی برخطر حسابرسی باتاکید برنقش تعدیل کنندگی تیپ های شخصیتی است. بدین منظور از معیارهای انحراف از استانداردها وقوانین، ضعف کنترل های داخلی وابعاد پنج گانه شخصیت نئو بهره برده شد. این پژوهش با 87 شرکت نمونه و در بازه زمانی 6 ساله 1396-1391 شامل 522 سال شرکت به شیوه توصیفی همبستگی با اجرای الگوی رگرسیون چند متغیره وپرسشنامه استاندارد شخصیت نئو انجام شد. سپس با طرح سوالات بصورت زوجی و تحلیل سلسله مراتبی(ahp) اهمیت معیارهای خطر حسابرسی تعیین گردید. یافته های پژوهش حاکی است که بین ضعف های کنترل داخلی و خطر حسابرسی رابطه معناداری وجود ندارد.ازبین ابعاد شخصیتی نئو تنها برونگرایی ووجدانی بودن بر رابطه ضعف کنترل های داخلی وخطر حسابرسی رابطه مثبت ومعناداری دارد.سایر ابعاد شخصیتی همچون روان رنجوری، پذیرا بودن وسازگاری رابطه معناداری با آن ندارند.

Presenting the Pattern of Impact of the weakness of internal controls on Audit Risk with Emphasis on the Moderating Role of Personality Types

Understanding the client accounting process and its internal control systems requires professional judgment in planning the audit and developing an effective approach designed to ensure that the overall audit risk is reduced to an acceptable level. The operational inefficiency and quality of financial reporting are negative consequences of the weakness of internal controls, which are likely to be due to the type of managers’ personality type.The purpose of this study is to Presenting the Pattern of Impact of the weakness of internal controls on Audit Risk with Emphasis on the Moderating Role of Personality Types.. Criteria for deviation from standards and laws, weak internal controls, and the neofivepoint personality were used. The study was conducted with 87 sample companies over a 6year period from 2012 to 2017, including 522 years. The importance of audit risk criteria was then determined by paired questions and hierarchical analysis (AHP). The findings of the study indicate that there is no significant relationship between weaknesses of internal control and audit risk. Among neopersonality dimensions, only extraversion and conscientiousness have positive and significant relationship with weakness of internal controls and audit risk. They have no significant relationship with it.