|
|
|
|
بررسی ضرورت تناسب شخصیت شاغل با مشاغل عملیاتی پر خطر جذب و استخدام صحیح و افزایش کارایی
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
معمارزاده غلامرضا ,مهرنیا احمد
|
|
منبع
|
پژوهش هاي مديريت در ايران - 1389 - شماره : 68 - صفحه:227 -249
|
|
|
|
|
کلیدواژه
|
جذب و استخدام ,مشاغل عملیاتی نظامی ,تناسب شخصیت و شغل ,تیپ شخصیت کارکنان عملیاتی
|
|
آدرس
|
دانشگاه عالی دفاع ملی, گروه مدیریت, ایران, دانشگاه عالی دفاع ملی, ایران
|
|
پست الکترونیکی
|
gmemar@gmail.com
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|