بررسی شاخص توانایی انجام کار (Wai) و ارتباط آن با حداکثر اکسیژن مصرفی (Vo2max) در بین کارکنان یک صنعت سیمان

مقدمه: با توجه به اهمیت انطباق توانمندی های فیزیکی و روانی کارگران بر نیازهای شغلی آنان؛ سنجش میزان توانایی کار، حفظ و ارتقاء آن به یک امر بسیار مهم تبدیل‌شده است. این مطالعه با هدف بررسی شاخص توانایی کار (wai) و بررسی ارتباط با آن حداکثر اکسیژن مصرفی (vo2max) در یکی از شرکت‌های تولید سیمان انجام شد.روش بررسی: مطالعه مقطعی در بین 130 نفر از کارکنان شاغل در یک شرکت سیمان در سال 1397 در ایران انجام شد. برای جمع‌آوری اطلاعات از پرسشنامه استاندارد شاخص توانایی کار، آزمون تست پله کوئین برای حداکثر اکسیژن مصرفی و یک پرسشنامه طراحی شده توسط محققان (عوامل اجتماعیجمعیت شناختی و مرتبط با کار) استفاده شد. به‌منظور تجزیه و تحلیل داده ها از نرم‌افزار spss ویرایش 21 استفاده شد.نتایج: میانگین شاخص توانایی کار در مطالعه حاضر برابر با 4.64±39.52 محاسبه گردید. در بین متغیرهای جمعیت شناختی و مرتبط با کار مورد مطالعه، فعالیت ورزشی (0.04 > p) و کیفیت خواب (0.001 >p ) و سابقه کاری (0.046 >p ) ارتباط معنی‌داری با wai داشتند. ارتباط معنی‌‌دار مثبتی بین میانگین نمره wai و vo2max وجود داشت (p<0.05 و 0.21 = r). مدل‌سازی رگرسیونی حاکی از آن بود که vo2max تنها پیش‌بینی‌کننده معنی‌دار wai بود.نتیجه‌گیری: با توجه به نتایج مطالعه حاضر، برای کنترل و ارتقای سطح توانایی کار، برنامه‌های مداخله‌ای شغلی باید بر ارتقای کیفیت خواب و افزایش فعالیت ورزشی کارکنان متمرکز شود. همچنین با توجه به ارتباط مثبت vo2max بر wai پیشنهاد می‌شود با توجه به بارکاری شغل، کارکنانی انتخاب شوند که از نظر ظرفیت هوازی متناسب با آن باشند.

Investigation of work ability index (WAI) and its relationship with maximal aerobic capacity (VO2max) among cement industry employer

Introduction: Given the importance of adapting workerschr('39') physical and mental capabilities to their job needs, measuring their ability to work, maintaining, and upgrading, it has become an essential task. This study aimed to investigate WAI and its relationship with VO2max at one of the cement companies.Materials and Methods: This crosssectional study was conducted among 130 employees of a cement company in Iran in 2018. For data collection, the WAI, Queenschr('39')s test for maximum oxygen consumption, and a questionnaire designed by researchers (sociodemographic and workrelated factors) were used. SPSS 21 was used to analyze the data. Results: The results showed that the mean ± standard deviation of WAI in staff was 39.35 ± 4.64. Among the demographic and related variables, sports activity (P > 0.04) and sleep quality (P < 0.001), and work experience (P> 0.046) were significantly correlated with WAI. There was a significant positive correlation between the mean score of WAI and Vo2max (r = 0.21, p < 0.05). Regression modeling showed that Vo2max was the only significant predictor of WAI.Conclusion: According to the results of the study, to control and enhance the ability of the staff of the study, occupational intervention programs should focus on improving sleep quality and increased exercise. Also, considering the positive relationship of Vo2max to the WAI of the surveyed staff, it is recommended to select suitable employees in terms of aerobic capacity according to the workload of the job.