|
|
تنوع ویژگی های فردی شرکای موسسات حسابرسی و کیفیت حسابرسی
|
|
|
|
|
نویسنده
|
سلیمانی امیری غلامرضا ,طهماسبی آشتیانی مهسا
|
منبع
|
مطالعات حسابداري و حسابرسي - 1403 - شماره : 49 - صفحه:23 -40
|
چکیده
|
کیفیت حسابرسی بخش مهمی از سیستم افشای اطلاعات است که بهطور مستقیم بر کیفیت گزارشگری مالی تاثیر میگذارد و منجر به تصمیمات و اقدامات ذینفعان میشود. با توجه به آنکه در عمل، حسابرسی یک شرکت بر عهده یک تیم حسابرسی، از جمله شرکای موسسات حسابرسی که مسئولیت امضای گزارشات حسابرسی را بر عهده دارند، میباشد و همچنین، بهدلیل کوچک بودن و شریک محور بودن اغلب موسسات حسابرسی در ایران، بررسی ویژگیهای فردی شرکا بهعنوان اشخاص اثرگذار بر کیفیت حسابرسی و اعتبار موسسات حسابرسی حائز اهمیت است. بدینمنظور، تنوع ویژگیهای فردی شرکای حسابرسی شامل جنسیت، میزان تحصیلات، میزان تجربه و ماندگاری ایشان در موسسه بر سه عامل تعیینکننده کیفیت حسابرسی شامل ارائه اظهارنظر تعدیلشده حسابرسی بر صورتهای مالی، تجدید ارائه صورتهای مالی و اقلام تعهدی اختیاری شرکت مورد بررسی قرار گرفت.تحلیلهای آماری پژوهش بر اساس دادههای استخراج شده از 119 شرکت پذیرفتهشده در بورس اوراقبهادار تهران، در بازه زمانی سالهای 1396 تا 1400 انجام گردید و در مجموع 595 سال-شرکت مورد بررسی قرار گرفت و بهمنظور آزمون فرضیههای پژوهش از رگرسیون چند متغیره استفاده شد. بر اساس یافتههای این پژوهش، تنوع ویژگیهای فردی شرکای موسسات حسابرسی تاثیر معکوس و معناداری بر ارائه اظهارنظر تعدیلنشده بر صورتهای مالی، تجدید ارائه صورتهای مالی و میزان مدیریت سود شرکتهای مورد رسیدگی (اقلام تعهدی اختیاری) دارد. همچینن، بهطور کلی تنوع ویژگیهای شرکای موسسات حسابرسی تاثیر مثبت (منفی) و معناداری بر (عدم) کیفیت حسابرسی دارد.
|
کلیدواژه
|
تنوع ویژگیهای فردی شرکای موسسات حسابرسی، اظهارنظر تعدیلشده حسابرس، تجدید ارائه صورتهای مالی، اقلام تعهدی اختیاری، کیفیت حسابرسی
|
آدرس
|
دانشگاه الزهرا, دانشکده علوم اجتماعی و اقتصادی, گروه حسابداری, ایران, دانشگاه الزهرا, دانشکده علوم اجتماعی و اقتصادی, ایران
|
پست الکترونیکی
|
mtahmasebi@student.alzahra.ac.ir
|
|
|
|
|
|
|
|
|
diversity of individual characteristics of audit institutions partners and audit quality
|
|
|
Authors
|
soleimani amiri gholamreza ,tahmasebi ashtiani mahsa
|
Abstract
|
audit quality is an important part of the information disclosure system that directly affects the quality of financial reporting. considering that in practice, the audit process of a company is the responsibility of the audit team, and also, due to the small size and partner-oriented nature of most audit institutions in iran, examining the characteristics of individual partners are important as people who influence the quality of auditing. for this purpose, the diversity of the individual characteristics of the audit partners, including gender, level of education, work experience, and their tenure in the institution on three factors that determine the quality of the audit, including modified audit opinions, the restatement of annual financial reports and discretionary accruals were investigated. the statistical analysis of the research was carried out based on the data extracted from 119 companies listed in the tehran stock exchange, from 2017 to 2022; also, to test the research hypotheses, multivariate regression was used. based on the findings of this research, the diversity of the individual characteristics of the partners of audit institutions has a negative and significant effect on the modified audit opinions, the restatement of annual financial reports, and discretionary accruals. also, in general, the diversity of the characteristics of audit institutions’ partners has a positive (negative) and significant effect on the (lack of) audit quality.
|
Keywords
|
partners of audit institutions diversity ,modified audit opinions ,restatement of financial statements ,discretionary accruals ,audit quality.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|