بررسی رابطه ناگویی خلقی و هوش هیجانی با بهزیستی روان‌شناختی در پرستاران بیمارستان یک سازمان نظامی

مقدمه: بهزیستی روان‌شناختی پرستاران مولفه ای مهم در سلامت حرفه ای آنان می‌باشد و برای مراقبت موثر از بیماران ضروری است. پژوهش حاضر با هدف تعیین رابطه ناگویی خلقی و هوش هیجانی با بهزیستی روان‌شناختی در پرستاران یکی از بیمارستانهای نیروهای مسلح بود. روش: جامعه پژوهش حاضر شامل کلیه پرستاران بیمارستان بود. از این تعداد 100 نفر با استفاده از روش نمونه‌گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. روش این پژوهش توصیفی از نوع همبستگی بود. برای جمع‌آوری داده‌ها از پرسشنامه مقیاس ناگویی خلقی (ftas-20)، پرسشنامه استاندارد هوش هیجانی و پرسشنامه بهزیستی روان‌شناختی (pwbs) استفاده شد. تجزیه‌و‌تحلیل داده ها با استفاده از ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون چندگانه صورت گرفت. نتایج: یافته ها نشان داد که بین ناگویی خلقی و بهزیستی روان‌شناختی، رابطۀ منفی وجود دارد و بین هوش هیجانی و بهزیستی روان‌شناختی، رابطۀ مثبت وجود دارد. همچنین نتایج رگرسیون نشان داد که ناگویی خلقی و هوش هیجانی، پیش‌بینی‌کنندۀ بهزیستی روان‌شناختی در پرستاران بیمارستان بود (0/05). بحث: می‌توان نتیجه گرفت که بین ناگویی خلقی و بهزیستی روان‌شناختی، رابطۀ منفی و بین هوش هیجانی و بهزیستی روان‌شناختی، رابطۀ مثبت وجود دارد. همچنین ناگویی خلقی و هوش هیجانی پیش‌بینی‌کنندۀ بهزیستی روان‌شناختی بود.