>
Fa   |   Ar   |   En
   رتبه‌بندی راهبردهای آماد و پشتیبانی با استفاده از تکنیک فرایند تحلیل سلسله‌مراتبی فازی (Fahp)  
   
نویسنده آقائی میلاد ,آقائی رضا
منبع توسعه مديريت منابع انساني و پشتيباني - 1396 - دوره : 12 - شماره : 45 - صفحه:51 -68
چکیده    با توجه به محدودیت منابع سازمانی و نظر به این‌که اجرای همه راهبردها به‌طور هم‌زمان و کامل به منابع زیادی نیاز دارد، اولویت‌بندی راهبردها امری ضروری است که بر ایجاد و برقراری پیوستگی بین اقدامات اولویت‌دار با در نظر داشتن ضعف و قوت (توانایی‌ها و منابع)، هم‌چنین فرصت‌ها و تهدیدات (عوامل خارجی و جریان‌های تاثیرگذار) تکیه دارد؛ از این‌رو، هدف از این مطالعه، رتبه‌بندی راهبردهای آماد و پشتیبانی یک سازمان نظامی است. در این راستا، می‌توان از روش فرایند تحلیل سلسله‌مراتبی که یکی از روش‌های مناسب تصمیم‌گیری چندمعیاره است، راهبردهای آماد و پشتیبانی را رتبه‌بندی و در نهایت اولویت‌بندی آنها را تعیین کرد. در این پژوهش، با استفاده از نظرات شش نفر از کارشناسان و خبرگان امر راهبرد در آماد و پشتیبانی، رتبه‌بندی راهبردها با در نظر گرفتن منطق چند ارزشی فازی انجام گرفته است. نتایج حاصل از یافته‌های پژوهش حاکی از آن است که اولویت‌بندی راهبردهای آماد و پشتیبانی با استفاده از تکنیک فرایند تحلیل سلسله‌مراتبی فازی به‌صورت زیر است؛ دانش‌بنیان شدن، توانمند‌سازی نیروی انسانی، استاندارد‌سازی و یکنواخت‌سازی، بستر‌سازی انجام فعالیت‌های اقتصادی، مشتری‌مداری، نت بهره‌ور فراگیر، توسعه سیستم‌های مکانیزه، پیاده‌سازی سامانه یکپارچه تامین، پیاده‌سازی سامانه یکپارچه توزیع، پیاده‌سازی ذخیره‌سازی، بهبود توان تحرک.
کلیدواژه رتبه‌بندی ,راهبرد ,فرایند تحلیل سلسله‌مراتبی فازی ,آماد و پشتیبانی
آدرس دانشگاه علامه طباطبائی, ایران. دانشگاه علوم انتظامی امین, ایران, , ایران
 
     
   
Authors
  
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved