>
Fa
  |  
Ar
  |  
En
  
منابع انسانی ناجا
  
سال:1393 - دوره:9 - شماره:38
  
 
بررسی رابطۀ بین ویژگی های شخصیتی با تاب آوری در کارکنان یگان ویژه ناجا
- صفحه:7-26
  
 
بررسی عوامل فردی و سازمانی موثر بر افزایش رهایی از خدمت کارکنان ناجا
- صفحه:103-122
  
 
بررسی مبانی فقهی مشروعیت گزینش در فقه شیعه
- صفحه:65-82
  
 
بررسی نقش میانجی سلامت کارکنان در ارتباط با استرس ناشی از محیط کار و عملکرد سازمانی
- صفحه:45-64
  
 
بررسی و تبیین نقش سرمایه های اجتماعی در ارتقاء کارآفرینی سازمانی در ناجا
- صفحه:83-102
  
 
سنجش بهره وری نیروی انسانی و ارتباط آن با اخلاق کاری در فرماندهی انتظامی استان آذربایجان غربی
- صفحه:27-44
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved