|
|
راهبردهای تامین مالی کسبوکارهای نوپا
|
|
|
|
|
نویسنده
|
رحیم پور مهین ,یحیی زاده فر محمود ,آقاجانی حسنعلی ,آذر عادل
|
منبع
|
مطالعات مديريت راهبردي - 1400 - شماره : 45 - صفحه:45 -64
|
چکیده
|
هدف و مقدمه: کسبوکارهای نوپا و نوآور امروزه از مهمترین عوامل اشتغالزایی و خلق ثروت برای کشورها محسوب میشوند. برای توسعه کسبوکارهای نوپا و نوآور نیاز به وجود منظومهای جامع و اثربخش متناسب با ماهیت و نیازهای آنها هست.روش شناسی : پژوهش حاضر با هدف ارائه مدل منظومهای کسبوکارهای نوپا و نوآور با رویکرد کیفی فراترکیب انجام شده است. لذا، در این پژوهش به بررسی مقالات و گزارشهای موسسات مشاوره معتبر پرداخته شده است.یافتهها: نتایج نشان داده که مدل منظومهای کسبوکارهای نوپا و نوآور شامل ده عنصر کلیدی تیم بنیانگذار، سیاستگذاری و قانونگذاری، منابع مالی، بازار و رقبا، ایدهها، متغیرهای کلان، بسترهای مشهود و نامشهود، استقرار شرکتهای بزرگ، فرهنگ کارآفرینانه و مدیریت استعدادها میشود. ابعاد و شاخص های مرتیط با هر یک از عناصر کلیدی در یافته های پژوهش ارائه شده است.بحث و نتیجهگیری : به منظور ایجاد یک منظومه کسبوکارهای نوپا و نوآور متغیرهای کلان و خرد باید درنظر گرفته شوند از جمله اینکه ثبات محیطی به ویژه ثبات اقتصادی و سیاسی، داشتن چشمانداز برای کسبوکارهای نوپا و نوآور در سطح حکمرانی، سیستم قضایی قدرتمند که توانایی نظارت بر فعالیتها و جلوگیری از فساد را داشته باشد الزامی است. فراهم کردن بسترهای فیزیکی و غیرفیزیکی از جمله بستر فناوری و ارتباطات، حمل و نقل و زنجیره تامین، زیرساخت فیزیکی، زیرساخت اولیه، سرمایه اجتماعی و شبکهها برای فعالیت منظومهای ضروری بوده تا اجزا و بازیگران آن بتوانند به خوبی با یکدیگر تعامل داشته و فعالیتهای یکپارچۀ خود را انجام دهند. وجود ایدههای فراوان و دسترسی به ایدهها و به کارگیری آنان باید در منظومه تسهیل یابد و استقرار شرکتهای پیشرو محلی و بینالمللی و همچنین شرکتهای با سهم بالای تحقیق و توسعه به این امر کمک میکند. حتی در تجاریسازی ایده، همین شرکتها میتوانند مشتریان کسبوکارهای نوپا شوند. ترویج فرهنگ کارآفرینی به ارتقای اعتماد به نفس و تحمل شکست، ریسکپذیری افراد کمک کرده و تشویق بنیانگذاران به ارائه داستانهای راهاندازی کسبوکارها به ترویج خویش فرمایی منجر میشود. نگاه ویژه به کارآفرینان و ایجاد موقعیت اجتماعی مثبت، برگزاری رویدادها و کنفرانسهای عمومی و تخصصی برای ترویج فرهنگ کارآفرینی بسیار موثر واقع خواهند شد. جذب و مدیریت استعدادها در این منظومه برای پرورش ایده و تجاریسازی از عناصر کلیدی است که باید به ابعاد مختلف آن از جمله استقرار دانشگاههای طراز اول و همکاری با دانشگاههای برتر بینالمللی در انتقال دانشجو، جذب نیروی کار مهاجر و ایجاد تنوع فرهنگی، امکان جابجایی نیروی کار میان سازمانهای مختلف خارجی و داخلی، ارائه آموزشهای تخصصی کارافرینی در هدایت و پرورش افراد مختلف باید مورد توجه قرار گیرند. در سطح سیاستگذاری باید قوانین تسهیلگر و متناسب با نیازها و ماهیت کسبوکارهای نوپا و نوآور در زمینه قوانین کار، قوانین ورشکستگی، حمایت از مالکیت فکری و قوانین تسهیلکننده فعالیت کسبوکار و استمرار آن در بلند مدت در اولویت قرار گیرند. سیاستگذاران با ارائه مشوقها و مقررات تسهیلگرانه و الزامآور بودن قراردادهای سرمایهگذاری به جذب سرمایهگذارهای مختلف در کسبوکارهای نوپا و نوآور موثر خواهند بود. یکی از نیازهای کلیدی کسبوکارهای نوپا و نوآور منابع مالی است که این منابع یا درونی هستند یا منابع بیرونی. منابع درونی همان منابع خود راهانداز یا منابعی است که خانواده و دوستان بنیانگذار تامین میکنند اما برای منابع بیرونی با ایجاد بسترهای لازم و امنیت سرمایهگذاری و همچنین ارائه مشوقها و برنامههای مختلف انواع مختلفی از منابع مالی مانند سرمایهگذاری خطرپذیر، فرشتگان، تامین مالی جمعی ، منابع بدهی مانند وامهای خُرد و ارزهای دیجیتال با کارکرد روشهای نوین تامین مالی در این منظومه یافت میشوند. در منظومه کسبوکارهای نوپا و نوآور تشکیل تیمهای با تجربه و پیشینههای متنوع بسیار حائز اهمیت است از جمله این که ویژگیهاسن، جنس، نژاد، تحصیلات و تجربه پیشین اعضا در موفقیت شکست راهاندازی کسبوکار در این تیم به موفقیت آنها کمک میکند، اگرچه افرادی با پیشینههای مختلف باید دارای مهارتهای ارتباطی بالا برای حل تعارضهای احتمالی در تیم با این میزان تنوع باشند.
|
کلیدواژه
|
نوآوری، کسبوکارهای نوپای نوآور، منظومه کسبوکارهای نوپا و نوآور، فراترکیب
|
آدرس
|
دانشگاه مازندران, ایران, دانشگاه مازندران, ایران, دانشگاه مازندران, ایران, دانشگاه تربیت مدرس, ایران
|
پست الکترونیکی
|
azara@modares.ac.ir
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Financing Strategies of Startups
|
|
|
Authors
|
Rahimpour Mahin ,Yahyazadeh Far Mahmood ,Aghajani Hassanali ,azar adel
|
Abstract
|
Nowadays with the emergence of a knowledgebased economy,innovative businesses are very important for countries due to their job and wealth creation and their competitiveness in the global economy. These businesses are always facing key challenges due to their different nature form common businesses of which one of the most important challenges is about their financing and raising capital. This study seeks to provide an interactive model for the life cycle ofinnovative startups and financing policies. For this purpose, according to the existing literature gap and theoretical contradictions, the present study was conducted using Grounded theory method. Data were generated based on 11 expert opinions as well as previous studies and were analyzed in open,axial, and selective coding steps. The findings showed that innovative startups have four key stages in financing, including seeds, startups, growth and development and Financing strategies included internal and external strategies generally, and most known internal strategy was bootstrapping and the most important external strategies were Euity Financing, debtbased financing, hybrid financing, grants, financial and tax incentives, and cryptocurrencies. . Causal variables finance startup businesses include individual factors such as the founder’s traits, and organizational factors such as information transparency, team members, ideas, Key Contextual Variables for financing startup businesses include policy and legislation, technology platform, organizational platform, competitive platform, sociocultural platform and educational platform, and for intervening factors university, industry, sanctions, talent migration, and competitors Were identified. Consequences fall into several categories: microconsequences at the business level and macroeconomic Consequences such as social, and environmental consequences.
|
Keywords
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|