جایگاه پلیس در مدیریت یکپارچه شهری (مورد مطالعه: استان کرمانشاه)

زمینه و هدف: این پژوهش از یک سو از طریق شناخت و تحلیل جایگاه نیروی انتظامی در مدیریت یکپارچه شهری استان کرمانشاه و از سوی دیگر به تاثیر تعاملات برون‌سازمانی پلیس با 26 سازمان مختلف عهده دار ماموریت های سازمانی و نهادی گوناگون در اداره امور شهر در چارچوب دیدگاه مدیریت یکپارچه شهری می‌پردازد. روش: پژوهش‌ حاضر ازنظر نوع، توصیفی- تحلیلی و پیمایشی و ازنظر هدف، کاربردی است و ابزار آن پرسش‌نامه محقق‌ساخته است. جامعه آماری در بردارنده‌ فرماندهان و مدیرن انتظامی، مدیران و کارشناسان ارشد سازمان‌های متعدد شهری در استان کرمانشاه است که براساس روش نمونه‌گیری خوشه‌ای و طبقه‌ای تعداد 168 نفر از آنها به‌عنوان جامعه نمونه انتخاب شدند. از آزمو‌های توصیفی و استنباطی به‌ویژه آزمون‌های «تی تک نمونه‌ای»، «ضریب همبستگی پیرسون»، «آزمون خی‌دو» و «تحلیل عاملی اکتشافی برای تجزیه و تحلیل داده‌ها بهره‌گیری شد.یافته های پژوهش: یافته‌های پژوهش بیانگر تاثیر عوامل سن، سطح تحصیل پاسخ‌گویان و سابقه خدمتی آنها بر تفاوت نگرش آنها نسبت به برخی از مولفه‌های جایگاه پلیس در مدیریت یکپارچه شهری استان کرمانشاه است. براساس نتایج آزمون تی تک نمونه‌ای از دیدگاه پاسخ‌گویان جایگاه پلیس در مدیریت یکپارچه شهری شهری استان کرمانشاه در همه مولفه‌های مورد نظر فراتر از حد متوسط معنادار است. نتایج: جایگاه پلیس در مدیریت یکپارچه شهری در چارچوب 7 عامل امنیت شهری مانند امنیت فردی، اجتماعی، سیاسی، فرهنگی، اخلاقی، قضایی، اقتصادی، و محیط زیست شهری قابل تبیین است. از سوی دیگر نفش تعاملات پلیس با 21 سازمان دست‌اندرکار مدیریت شهری معنادار است.