|
|
|
|
نقش تعاملی هویت سازمانی و هویت تیمی بر رضایت شغلی و رفتارهای فرانقش
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
حسنی محمد ,قاسم زاده ابوالفضل ,شیرازی رحیم
|
|
منبع
|
پژوهش هاي مديريت انتظامي - 1393 - دوره : 9 - شماره : 2 - صفحه:287 -304
|
|
|
|
|
|
|
|
کلیدواژه
|
هویت سازمانی، هویت تیمی، رضایت شغلی، رفتارهای فرانقش، ستاد احیای امر به معروف و نهی از منکر استان آذربایجان غربی
|
|
آدرس
|
دانشگاه ارومیه, ایران, دانشگاه شهید مدنی آذربایجان, ایران, دانشگاه ارومیه, ایران
|
|
پست الکترونیکی
|
r.shirazi@urmia.ac.ir
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|