|
|
|
|
طراحی مدل مدیریت منابع انسانی منصفانه ( رویکرد قطعی - فازی )
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
آذر عادل ,خائف الهی احمدعلی ,دانایی فرد حسن ,علی پور درویشی زهرا
|
|
منبع
|
پژوهش هاي مديريت منابع انساني - 1388 - دوره : 1 - شماره : 2 - صفحه:1 -27
|
|
|
|
|
کلیدواژه
|
وظایف مدیریت منابع انسانی ,ادراک عدالت ,مدیریت منابع انسانی منصفانه ,اندازه گیری فازی
|
|
آدرس
|
دانشگاه تربیت مدرس, ایران, دانشگاه تربیت مدرس, ایران, دانشگاه تربیت مدرس, ایران, دانشگاه تربیت مدرس, گروه مدیریت منابع انسانی, ایران
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|