نقش مدیریت محلی در توانمندسازی زنان روستایی(مطالعه موردی: دهستان استرآباد جنوبی شهرستان گرگان)

مدیریت محلی مفهومی نسبتاً جدیدی است که از ارکان اصلی حل مسائل و مشکلات روستایی به شمار می آید و کاربرد آن در حوزه ی مسائل روستایی روز به روز در حال افزایش می باشد. امروزه یکی از راهبردهای موثر در توسعه همه جانبه و پایدار نواحی روستایی، نقش مدیران محلی درجریان توسعه روستایی است، به طوریکه با سیاست گذاری و اجرای صحیح مدیریت و برنامه های توسعه روستایی در قالب هدایت آن ها برای استفاده از توانمندی ها، قابلیت ها و مشارکت مردمان محلی راه رسیدن به توسعه پایدار روستایی را هموار می گردد. با توجه با اینکه زنان روستایی نقش کلیدی در امور مختلف بویژه تولیدات کشاورزی، صنایع روستایی و... دارند، در جریان توسعه روستایی حائز اهمیت هستند، و توانمندسازی آنان در کانون مفاهیم جدید توسعه و تقویت راهبردهای فقر زدایی در مناطق روستایی شناخته شده است. در این راستا، مقاله حاضر سعی دارد به بررسی نقش مدیران محلی (شورای اسلامی و دهیار) در توانمند سازی زنان روستایی در دهستان استرآباد جنوبی واقع در شهرستان گرگان بپردازد. روش پژوهش حاضر بصورت توصیفی تحلیلی است و تعداد نمونه ها با استفاده از فرمول کوکران 200 نفر بدست آمده است. سپس بعد از طراحی پرسش نامه ایی زنان روستایی دهستان استرآباد جنوبی بصورت تصادفی ساده/سیستمایتک مورد سنجش و آزمون قرار گرفتند. برای سنجش داده ها از آزمون های تحلیل همبستگی (اسپیرمن، کندال، کرامر) و مک نمار در محیط نرم افزار spss استفاده شده است و یافته های تحقیق حاکی از آن است که مدیران محلی با عملکردهای خود تاثیر قابل توجهی در زمینه های مختلف اعم از ایجاد فرصت های شغلی مناسب، افزایش درآمد، تقویت تعاونی ها و تشکل های زنان و همچنین توجه به مهارت های زنان روستایی در دهستان استرآباد جنوبی داشته اند.

LocalManagementRolein The Empowermentof RuralWomen(Case Study:SouthernAstarābādRural District of Gorgan)

Local management is a relatively new concept which is a key element of solving problems rustic look and its application in the field of rural problems  is increasing day by day. One of the most effective strategies in the development and sustainability of rural areas, the role of local leaders in rural development. Proper implementation and management of policies and investments so rural development programs in directed them to use their abilities, ability and community participation in sustainable rural development paves the way to. Proper implementation and management of policies and investments so Rural development programs in the form led them to use their skills, capabilities and community participation to achieve Sustainable development of rural  smoothly. Given the key role of rural women in particular, agricultural production, Rural Industries and. They are important in the process of rural development, and enabling them to develop new concepts and focus  strengthen poverty alleviation strategy in rural areas are known. In this context, this paper attempts to examine the role Local Leaders (Council of Dhyary) the empowerment of rural women in  Astarābād district located in the southern city of Gorgan pay. Methods The study was descriptive analytical and study population of 200 women using Cochran formula selected rural villages in South Astarābād A random sample of / Systmayk are obtained. sensing data for the test  correlation analysis (Spearman, Kendall Kramer) and Mac Nemar in soft  SPSS software is used The research findings suggest that local managers with their actions impact Attention in various fields including employment opportunities  appropriate, increase revenue, strengthen co and women's organizations and Also the skill  rural women in rural South Astarābād have.