>
Fa   |   Ar   |   En
   شناسایی عوامل موثر بر باورهای افراد تاثیر گذار در شکل گیری نهادهای رسمی اقتصاد ایران با رویکرد اقتصاد شناختی  
   
نویسنده خواجه نائینی رضا ,احمدی شادمهری محمدطاهر ,صباحی احمد ,چشمی علی
منبع پژوهشهاي اقتصادي (رشد و توسعه پايدار) - 1399 - دوره : 20 - شماره : 1 - صفحه:1 -21
چکیده    تشکیل نهادهای کارآمد در یک جامعه، بستگی به وجود برخی باورها در رهبران و نخبگان آن جامعه دارد. عواملی، باعث ایجاد یک باور در ذهن یک فرد می‌شوند. شناسایی باورهای موثر در ایجاد نهادهای کارا و عوامل به‌وجود آورنده چنین باورهایی، هدف انجام این مطالعه است. دانش تولید شده در این پژوهش، با روش تحلیل محتوای کیفی استقرائی و بر اساس زندگی 6 فرد که صاحب‌نظران به‌عنوان افراد موثر بر تغییرات نهادی سازمان‌های اقتصادی معرفی نموده‌اند، به‌دست آمده است. براساس تحلیل محتوای متن مصاحبه با این افراد، بین تاثیر این افراد بر نهادهای اقتصادی و باور خودکارآمدی آنها، ارتباط مثبت مشاهده می‌شود. از دو عامل موثر بر باور خودکارآمدی، تجربه تسلط (تاثیر محیط زندگی و تجربیات در کودکی و نوجوانی) در 3 فرد نخست، نمره بالاتری از 3 فرد بعدی دارد؛ اما تجربه جانشینی (تاثیر والدین) نسبتاً بین این 6 نفر مشابه است. هر 6 نفر پدری داشته‌اند که از موقعیت خوب اقتصادی و اجتماعی برخوردار بوده اند.
کلیدواژه اقتصاد نهادی، اقتصاد شناختی، باورخودکارآمدی
آدرس دانشگاه فردوسی مشهد, ایران, دانشگاه فردوسی مشهد, گروه اقتصاد, ایران, دانشگاه فردوسی مشهد, گروه اقتصاد, ایران, دانشگاه فردوسی مشهد, گروه اقتصاد, ایران
پست الکترونیکی a.cheshomi@um.ac.ir
 
   Identifying Effective Factors Influencing the Beliefs of the Elite Agents in the Formation of Official Institutions of Iranian Economy Using a Cognitive Economy Approach  
   
Authors Khaje Naeeni Reza ,ahmadi shadmehri mohamad taher ,sabahi ahmad ,Cheshomi Ali
Abstract    Formation of institutions depends on leaders and elite rsquo;s beliefs. Some factors influence the beliefs of people. The aim of this study is to identify beliefs affecting the formation of efficient institutions. In this research, the knowledge has been generated by the method of inductive qualitative content analysis, based on the lives of the six persons who have been introduced the experts as influential people in the formation of successful economic institutions. Based on the content analysis of the interviews, the selfefficacy beliefs have positive effects on the formation of efficient institutions, and skills and experiences affect the beliefs. Of two factors influencing selfefficacy belief, the experience of domination (impact of life circumference, and experiences of childhood and teenage) is of high scores in the first three persons than three next ones; however the substitution experience (impact of parents) is similar among sample under study. All six experts had good socioeconomic positions.
Keywords Institutional economics ,Cognitive economics ,Self-efficacy belief
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved