|
|
اثربخشی آموزش مدیریت استرس به شیوه شناختی رفتاری بر افزایش تابآوری در زنان مبتلا به مولتیپلاسکلروزیس (ms)
|
|
|
|
|
نویسنده
|
اسدی حقیقت مهناز ,زهراکار کیانوش ,فرزاد ولی الله
|
منبع
|
آموزش بهداشت و ارتقاي سلامت ايران - 1398 - دوره : 7 - شماره : 2 - صفحه:182 -191
|
چکیده
|
زمینه و هدف: بیماری مولتیپل اسکلروزیس بیماری مزمن سیستم ایمنی اثرگذار بر اعصاب مرکزی با علل ناشناخته است. به دلیل ماهیت غیرقابل پیش بینی، اغلب بیماران در برابر این بیماری تاب آوری ضعیفی دارند. بنابراین پژوهش حاضر با هدف تعیین میزان اثربخشی آموزش مدیریت استرس به شیوه شناختی رفتاری بر افزایش تاب آوری زنان مبتلا به مولتیپل اسکلروزیس انجام شد.مواد و روش ها: این طرح نیمه تجربی از نوع پیش آزمون، پس آزمون و پیگیری با گروه کنترل است. جامعه آماری شامل تمام بیماران زن مبتلا به ms، عضو انجمن ms شهر تهران در سال 96 بوده است. نمونه گیری به روش داوطلبانه انجام شد و نمونه ها به روش همتاسازی (سن و وضعیت تاهل) در دو گروه آزمایش و کنترل، هر گروه 15 نفر، قرار گرفتند. مقیاس تاب آوری کانر و دیویدسون (2003) به عنوان ابزار پژوهش استفاده شد. در فاصله بین پیش آزمون و پس آزمون، برنامه مداخله مدیریت استرس به شیوه شناختی رفتاری آنتونی، ایرونسون و اشنایدرمن (2007) طی 8 جلسه 90 دقیقه ای روی گروه آزمایش اجرا، و داده های پژوهش پس از استخراج، با روش تحلیل واریانس اندازه گیری مکرر تجزیه وتحلیل شد.یافته ها: نتایج اندازه گیری مکرر نشان داد پس از مداخله، بین گروه آزمایش و کنترل در میزان تاب آوری تفاوت معناداری وجود دارد و بعد از گذشت یک ماه نیز این تاثیرات پایدار بود (0/001>p).نتیجه گیری: برنامه مدیریت شناختی رفتاری استرس با ارتقای عوامل تاب آوری که شامل کنترل، تعهد و به چالش کشیدن مشکلات است، سبب افزایش تاب آوری می شود. بنابراین درمانگران و مشاوران می توانند این روش را برای افزایش تاب آوری و ارتقای سلامت در مبتلایان به بیماری مولتیپل اسکروزیس به کار ببرند.
|
کلیدواژه
|
آموزش مدیریت استرس، روش شناختی رفتاری، تابآوری در زنان، بیماری مولتیپلاسکلروزیس (ms)
|
آدرس
|
دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات, گروه مشاوره, ایران, دانشگاه خوارزمی, دانشکدۀ روان شناسی, گروه مشاوره, ایران, دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکز, دانشکدۀ روانشناسی و علوم تربیتی, گروه روانشناسی عمومی, ایران
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Effectiveness of Cognitive-Behavioral Stress Management Training (CBSM) on Reducing Stress Symptoms of Women with Multiple Sclerosis (MS)
|
|
|
Authors
|
Asadi Haghighat Mahnaz ,Zahrakar Kianoush ,Farzad Valliallah
|
Abstract
|
Background and Objective: Multiple sclerosis is a chronic autoimmune disease affecting the central nervous system with unknown causes. Because of unpredictable nature, most patients have poor resilience. The purpose of this study was to determine the effectiveness of CognitiveBehavioral Stress Management Training on increasing the resilience of women with Multiple Sclerosis.Methods: The design of this study was semiexperimental with pretest, posttest and control group. The study population consisted of all female MS Patients who are member of Tehran MS Associations in 2017. The sample consisted of 30 cases, who were selected by volunteer sampling method and were placed by matching method in experimental and control groups. For collecting the data, Conner ndash;Davidson Resilience scale designed in 2003 was used. The experimental group were trained by cognitivebehavioral stress management approach designed by Antoni, Ironson and Schneider in 2007. The control group received no intervention. The duration of the treatment sessions consisted of 8 sessions of 90 minutes, performed as a group once a week. Data were analyzed by repeated measurement analysis.Results: Based on the results of the repeated measurement Analysis test, there was significant difference between the pretest scores with post test and follow up scores (P<0.001).Conclusion: Trainings presented in form of stress management in cognitivebehavioral approach with improving the resilience components which contains control, commitment challenge with problems, have significant positive effects on increasing the resiliency of women with MS, therefore it can be used as a useful intervention to increase health and resilience of women with MS by therapists counselors.
|
Keywords
|
Cognitive-Behavioral Approach ,Stress Management Training ,Women’s Resilience ,Multiple Sclerosis (MS)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|