|
|
|
|
رابطۀ جو اخلاقی با پیامدهای مثبت و منفی سازمانی
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
حسنی محمد ,بشیری ژینا
|
|
منبع
|
اخلاق در علوم و فناوري - 1394 - دوره : 10 - شماره : 4 - صفحه:27 -36
|
|
|
|
|
کلیدواژه
|
جو اخلاقی، تعهد سازمانی، رضایت شغلی
|
|
آدرس
|
دانشگاه ارومیه, دانشکدة ادبیات و علوم انسانی, گروه علوم تربیتی, ایران, دانشگاه ارومیه, دانشکده ادبیات و علوم انسانی, گروه علوم تربیتی, ایران
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|