>
Fa   |   Ar   |   En
   قابلیت پیش‌بینی مولفه‌های اخلاق حرفه‌ای کارکنان براساس استفاده از برنامه‌های شبکه‌های ماهواره‌ای و اینترنت  
   
نویسنده باقریان فر مصطفی ,لهرابی یعقوب ,مرتضوی‌زاده حشمت‌الله ,جعفری مهدی
منبع اخلاق در علوم و فناوري - 1397 - دوره : 13 - شماره : 3 - صفحه:92 -100
چکیده    زمینه: اخلاق حرفه‌ای، شاخه‌ای از اخلاق کاربردی است که پرداختن به آن از ضرورت‌های زندگی در جوامع جدید است. هدف از پژوهش حاضر قابلیت پیش‌بینی مولفه‌های اخلاق حرفه‌ای کارکنان ادارات آموزش و پرورش استان چهارمحال و بختیاری براساس استفاده از برنامه‌ های شبکه‌های ماهواره‌ای و اینترنت است. روش: روش پژوهش، توصیفی - همبستگی بوده و جامعه آماری پژوهش را تمامی کارکنان ادارات آموزش و پرورش استان چهارمحال و بختیاری در سال 96 - 1395 تشکیل میدادند که تعداد آنها بر اساس آمار 895 نفر بود. با استفاده از فرمول کوکران و نمونه‌گیری خوشه‌ای تصادفی 268 نفر به‌عنوان نمونه انتخاب شد. برای گردآوری اطلاعات از پرسشنامه محقق ساخته استفاده شد که ضریب آلفای کرونباخ آنها به ترتیب 0.92، 0.89 و 0.91 محاسبه شد. روایی صوری پرسشنامه not;ها با استفاده از نظر متخصصان و روایی سازه با استفاده از تحلیل عاملی تایید شد. اطلاعات به‌دست آمده در این پژوهش با استفاده از آمار توصیفی و آمار استنباطی تجزیه و تحلیل گردید. یافته‌ها: نتایج پژوهش نشان داد بین استفاده از ماهواره و اخلاق حرفه‌ای رابطه منفی و معناداری وجود دارد. همچنین بین استفاده از اینترنت و اخلاق حرفه‌ای کارکنان رابطه منفی وجود دارد. نتیجه‌گیری: هرچه قدر کارکنان از ماهواره و اینترنت بیشتر استفاده کنند، اخلاق حرفه‌ای آنها در اداره کمتر می‌شود.
کلیدواژه اخلاق حرفه‌ای، اینترنت، برنامه‌های ماهواره‌ای، آموزش و پرورش
آدرس دانشگاه اصفهان, دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی, گروه علوم تربیتی, ایران, دانشگاه فرهنگیان, گروه علوم تربیتی, ایران, دانشگاه فرهنگیان, گروه علوم تربیتی, ایران, دانشگاه شهیدرجایی, دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی, گروه علوم تربیتی, ایران
 
   Relationship between Ethical Leadership and Employee’s The Ability to Predict the Components of Professional Ethics of Staffs Based on the ‎Use of Satellite Networks & the Internet  
   
Authors
  
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved