>
Fa   |   Ar   |   En
   معرفی الگویی برای سنجش اقتصادی بودن یا نبودن فعالیت بنگاه های اقتصادی در نیروهای مسلح  
   
نویسنده شهلائی ناصر ,منتظری عباس ,میرزایی ازندریانی حسین ,مهجوری کارمزدی کمیل
منبع راهبرد دفاعي - 1398 - دوره : 17 - شماره : 65 - صفحه:13 -48
چکیده    ورود یا عدم ورود نیروهای مسلح در حوزه های اقتصادی و سنجش میزان موفقیت این نیروها یکی از مباحث روز مدیریت کلان کشور است. در مطالعه حاضر با ارائه دلایل موافقان و مخالفان ورود نیروهای مسلح به حوزه اقتصاد، طرح مسئله شده و سپس با ارزیابی الگو های مختلف تصمیم گیری سبد کسب و کار اقتصادی، الگوی نهایی برای اقتصادی بودن یا نبودن فعالیت بنگاه‌های اقتصادی نیروهای مسلح ارائه گردیده است. این نوشته باهدف ارائه الگوی مناسب برای ارزیابی فعالیت بنگاه های اقتصادی نیروهای مسلح کشور صورت پذیرفته است. در راستای گردآوری اطلاعات موردنیاز، از روش نمونه‌ گیری در دسترس استفاده شد. ابزار گرد آوری اطلاعات پرسشنامه می‌باشد. با توجه به رایزنی های انجام‌شده، تعداد 100 پرسشنامه از اعضای در دسترس جامعه گرد آوری شد. در راستای تجزیه وتحلیل اطلاعات گرد آوری شده از روش‌ های تحلیل عاملی اکتشافی، آزمون فریدمن و روش تحلیل سلسله مراتبی ahp و نرم افزار spss 22 استفاده شد. بعد از استخراج الگو، روش آزمون t تک نمونه ای برای سنجش درستی الگو مورداستفاده قرار گرفت. نتایج نشان داد که 24 درصد از شرکت های موجود در سازمان موردمطالعه مجاز به ادامه فعالیت می باشند. بقیه شرکت ها باید منحل شده (56 درصد)، و یا جهت ادامه فعالیت، مجوز های لازم را از نهادهای صاحب صلاحیت دریافت نمایند (20درصد). چهار عامل به عنوان مهم ترین عوامل اثرگذار بر عدم موفقیت کامل نیروهای نظامی در فعالیت بنگاه های اقتصادی شناخته شدند که عبارتنداز: 1. وجود برخی سامانه های نامناسب در انتخاب مدیران (هیئت‌ مدیره و مدیرعامل)؛ 2. وجود برخی شتاب‌زدگی‌ها در انتخاب برخی از حوزه‌های فعالیت؛ 3. تسری برخی از قوانین نظامی به حوزه اقتصادی و 4. ارزیابی و پایش عملکرد ناکافی برخی از مدیران عامل.
کلیدواژه سازمان های نیروهای مسلح، فعالیت بنگاه های اقتصادی، الگوی ارزیابی فعالیت بنگاه های اقتصادی، چالش های فعالیت بنگاه های اقتصادی نیروهای مسلح
آدرس دانشگاه فرماندهی و ستاد آجا, ایران, دانشگاه تهران, ایران, دانشگاه علامه طباطبائی, ایران, دانشگاه فردوسی مشهد, ایران
پست الکترونیکی kohansaal1364@gmail.com
 
   Introduction of a Model for Measuring Cost Effectiveness of Economic Firms Operating in the Armed Forces  
   
Authors Shahlayi Naser ,Montazeri Abbas ,Mirzaei Azandriani Hossein ,Mahjouri Karmozdi Komeil
Abstract    The presence or absence of armed forces in the economic fields and measuring the success of these forces is one of the topmost management issues of the country. In the present study, by presenting the arguments for and against the introduction of the armed forces into the field of economics, the problem has been presented and then by evaluating different models of economic portfolio decision making, the final model for cost effectiveness or lack of it regarding the activity of the economic firms of the armed forces has been deployed. This paper aims to provide a suitable model for evaluating the activities of the firms of the armed forces of the country. The convenience sampling method was used to collect the required data. The data collection instrument was questionnaire. Based on the discussions, 100 questionnaires were collected from available community members. In order to analyze the collected data, exploratory factor analysis, Friedman test, and AHP hierarchical analysis methods and SPSS 22 software were used. After the extraction of model, onesample Ttest method was used for model validation. The results showed that 24% of the companies in the case under study are allowed to continue their operation. The rest of the companies must be liquidated (56%), or have to obtain the required authorizations from the relevant sources (20%) to continue operating. Four factors were identified as significant factors affecting some of the complete failure of military forces in the activities of firms: a) Presence of some inappropriate systems for selecting managers (board of directors and CEO), b) presence of precipitance in selecting some areas of activity, c) extension of some military laws into the economic field, and d) assessing and monitoring of insufficient performance of some CEOs.
Keywords
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved