|
|
|
|
واکنش پرستاران بخش های آی سی یو در مقابل مراقبتهای بیهوده : یک مطالعه پدیده شناسی
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
یکه فلاح لیلی ,اشک تراب طاهره ,منوچهری هومان ,علوی مجد حمید
|
|
منبع
|
journal of holistic nursing and midwifery - 1395 - دوره : 26 - شماره : 2 - صفحه:107 -117
|
|
چکیده
|
چکیدهمقدمه: تنیدگی اخلاقی ناشی از انجام مراقبتهای بیهوده بسیار بالاست و کاهش میزان مراقبتهای بیهوده منجر به کاهش تنیدگی و افزایش رضایت شغلی پرستاران می شود.هدف: این مطالعه با هدف تبیین واکنش پرستاران بخش های مراقبت ویژه در مقابل مراقبتهای بیهوده صورت گرفت.روش کار: این مطالعه کیفی از نوع پدیده شناسی تفسیری بود که در راستای درک واکنش پرستاران بخش های آی سی یو در مقابل مراقبتهای بیهوده انجام شد. در این مطالعه از مصاحبه های فردی و مشاهده استفاده شد. کلیه مصاحبه ها ضبط و سپس کدها و درون مایه ها با استفاده از روش تحلیل van manen استخراج گردید.نتایج: در این پژوهش 25 پرستار شاغل در آی سی یو در مصاحبه فردی شرکت کردند. در کدگذاری اولیه ابتدا تعداد 82 کد استخراج گردید. در فرآیند تحلیل و مقایسه مداوم داده ها، تعداد کدها به 78 کد تقلیل یافت. در نهایت 6 طبقه، 17 زیر طبقه و 2 درون مایه حاصل گردید. این درون مایه ها شامل مراقبت رباتیک و تعارض اخلاقی - عاطفی می باشد.نتیجه گیری: مشاهده مراقبت های بیهوده باعث بروز پاسخ های عاطفی قوی توسط پرستاران می شود. فقدان دستورالعمل برای عملکرد پرستاران در شرایط مراقبتهای بیهوده از جمله مشکلات اساسی پرستاران در انجام این مراقبتها می باشد. بنابراین برای کاهش مراقبتهای بیهوده و اثرات آن در پرستاران باید اقداماتی جهت رفع موانع موجود و ارتقای تسهیلات لازم از سوی دست اندرکاران صورت گیرد. با استفاده از تحلیل یافته های این پژوهش مدیران پرستاری می توانند راهبردهای حمایتی برای کاهش میزان مراقبتهای بیهوده و در نتیجه حل مشکلات اختصاصی پرستاران بخشهای ویژه نظیر فرسودگی شغلی- تنش اخلاقی و ترک محل خدمت اتخاذ نمایند.
|
|
کلیدواژه
|
کادر پرستاری بیمارستان ,بخش های مراقبت ویژه ,مراقبت پرستاری ,hospital nursing staff ,intensive care units ,nursing care
|
|
آدرس
|
دانشگاه علوم پزشکی قزوین, استادیار, ایران, دانشگاه علوم پزشکی تهران, استاد, ایران, دانشگاه علوم پزشکی تهران, استادیار, ایران, دانشگاه علوم پزشکی تهران, دانشیار, ایران
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|